温州公司年会活动策划及执行计划

温州公司年会活动策划及执行计划

随着2021年的到来，公司年度大事——公司年会，也即将展开。作为公司的一次重要活动，公司年会不仅能够让企业职工放松身心，增强凝聚力，还可以为公司内外传递企业文化，宣传企业形象。因此，针对温州公司年会，特别制定了一套活动策划及执行计划。

第一步：策划方案制定

1.确定主题

以“充满活力，砥砺前行”为主题，注重展示企业文化、塑造企业形象，同时突出员工活力、青春、积极向上，充分发挥员工的颜值、气质及素质特点。

2.确定时间地点

在公司正常生产经营之余，选定公司周围环境优美、配套设施完备的温泉酒店作为举办场地，确定在17:30开始，并定于1月23日举行。

3.确定参会人员

列出参会人员名单，总数为300人，具体包括公司领导、各部门员工、研发中心员工、技术服务部门员工、市场部门员工、营销渠道部门总监、营销校园招聘岗位的学生和大家庭的会员和家人。

4.确定活动内容

活动分为三部分，第一部分为公司领导致辞和员工自我介绍；第二部分为文艺汇演，有合唱、舞蹈、小品等丰富多彩的表演；第三部分为晚宴及抽奖环节，设置大奖激励员工的积极性，不仅可以增强员工的福利感与满意度，也有利于公司的营销。

第二步：实施配套工作

1.文艺汇演人员的选拔

选拔出文艺汇演的节目和人员，创新形式及内容，鼓励员工自发而热烈踊跃，有助于传达出公司年会主题。

2.现场布置

采取科技创新布置，特别增加LED立体投影、舞台水舞以及放气球等互动方式，为现场增加一些惊喜和互动环节，同时也充分体现出公司的文化建设和创新理念。

3.礼品准备

在晚宴环节，为提高员工的参与性和活跃性，准备抽奖环节，设置多个指定奖项，比如个人优秀贡献、创新意见及改善方案等相关奖项，同时为参会人员准备精美礼品，展现企业品牌形象。

第三步：活动执行及后续处理

1.活动执行

在公司相关部门的全力配合下，顺利完成公司年度庆典。主持人主持活动，演员展示节目，参会人员积极参与，为企业和员工搭建了一个交流和互动的平台。

2.活动后续处理

及时总结评估活动，以不断提高公司年度大事的水平和质量。同时，如客户反馈交流与员工评价反馈来的建议，对相关方面处理得当，对事件影响的大小也不同。

总之，温州公司年度庆典是一次难得的机会，是展现企业成果、员工风采和企业文化的最佳途径，期望能通过合理策划、有效组织，让公司庆典充满活力，砥砺前行，实现与员工、客户和社会共赢的目标。